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勞務(wù)差遣和公司直招有什么區(qū)別?

有些企業(yè)急需一批職工到企業(yè)上班，然后沒(méi)有專人負(fù)責(zé)招聘人才,，所以企業(yè)坐挑選勞務(wù)差遣用工方式來(lái)解決企業(yè)的招聘問(wèn)題,，達(dá)到快速上人。很多人不知道什么是人才差遣,，勞作差遣與企業(yè)公司直招會(huì)有什么區(qū)別呢?濟(jì)南代理招聘公司小編簡(jiǎn)略和大家分析分析,。

一、企業(yè)公司直招：

1,、公司直招的也就是咱們說(shuō)的正式工,，職工是與企業(yè)直接簽署勞作合同,，擁有法定勞作聯(lián)系,，薪酬由公司直接發(fā)放。

2、公司直招職工,，入職后交納規(guī)則的社保,，公積金部分依職工志愿自在交納。

3,、公司正式工(直招和內(nèi)薦)享有公司所有福利,。

二、勞務(wù)差遣用工：

1,、勞作差遣職工,，是由勞務(wù)公司差遣到用工企業(yè)上班的人員，勞作合同是由勞務(wù)差遣公司與差遣人員兩邊簽定的,。

2,、差遣職工的薪酬與社保都是由勞務(wù)公司代發(fā)，簡(jiǎn)略來(lái)說(shuō)差遣人員就是差遣公司的人,。

三,、區(qū)分勞務(wù)差遣工與正式工的方法。

其實(shí)想知道是差遣工還是正式工看與誰(shuí)簽定勞作合同就知道了,。正式工是與用工企業(yè)簽定合同的,。差遣工是與勞務(wù)差遣公司簽定合同的。

還是正式工是由企業(yè)直接招聘到企業(yè)上班的,，而差遣工是由勞務(wù)公司差遣人才到用工單位上班的,。

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