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      人才興則城市興,。為牢固樹立人才引領(lǐng)發(fā)展的戰(zhàn)略地位,，積極適應(yīng)新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換和高質(zhì)量發(fā)展對(duì)人才的需求，建設(shè)省會(huì)人才集聚新高地,，在繼“人才新政30條”“高校20條”等政策之后，濟(jì)南市于9月2日出臺(tái)《關(guān)于支持人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)發(fā)展的若干政策》,，注重突出全市人才政策的系統(tǒng)性,、連貫性。

      同時(shí),，聚焦人才發(fā)展趨勢(shì)變化及人才需求變化,，進(jìn)行優(yōu)化升級(jí)，突破創(chuàng)新,，促進(jìn)人才政策集中發(fā)力,，效應(yīng)疊加。力爭(zhēng)5年留濟(jì)大學(xué)生達(dá)百萬(wàn)良禽擇木而棲,，良才擇地而居,。實(shí)踐證明，隨著人才工程的廣泛實(shí)施和深入推進(jìn),，多層次,、多領(lǐng)域、全方位,、高水平服務(wù)的載體和發(fā)展平臺(tái),，成為吸引人才、感召人才,、集聚人才,、用足人才的重要陣地，推動(dòng)各地廣開進(jìn)賢之路,、廣納天下英才,，為實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)一百年”目標(biāo)提供強(qiáng)大的人才支撐和智力保障。

      9月2日濟(jì)南出臺(tái)的《關(guān)于支持人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)發(fā)展的若干政策》（以下簡(jiǎn)稱“雙創(chuàng)19條”）提出,，濟(jì)南市實(shí)施百萬(wàn)大學(xué)生來(lái)濟(jì)工程,，力爭(zhēng)5年時(shí)間，使大學(xué)生留濟(jì)數(shù)量達(dá)到100萬(wàn),。支持駐濟(jì)高校,、科研院所、醫(yī)院,、企業(yè)采取“核實(shí)認(rèn)定,、不限名額”的方式引進(jìn)全球TOP200高校院所博士和青年學(xué)者，并直接入選濟(jì)南市青年學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人,。同時(shí),，實(shí)施“博士后英才”集聚計(jì)劃，鼓勵(lì)駐濟(jì)單位設(shè)立國(guó)家博士后科研流動(dòng)站,、博士后科研工作站,、省博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地、市博士后創(chuàng)新實(shí)踐工作站，對(duì)新設(shè)立且招收首位博士后進(jìn)站并已開題的設(shè)站單位,，分別給予50萬(wàn),、50萬(wàn)、30萬(wàn),、10萬(wàn)元支持,。此外，“金藍(lán)領(lǐng)工匠”集聚計(jì)劃,、“創(chuàng)客之都”人才集聚計(jì)劃,、“四海菁英”集聚計(jì)劃等一系列人才工程，無(wú)不彰顯了濟(jì)南市對(duì)于人才引進(jìn),、發(fā)展的重視程度,。 “實(shí)施人才工程，有利于完善一套人才引進(jìn)使用,、管理服務(wù)的機(jī)制,，在一定范圍內(nèi)樹立了招賢納士的‘一面旗’，發(fā)出了招才引智的‘集結(jié)號(hào)’,，形成聚集人才的‘引力波’,，從而構(gòu)建吸引人才的‘硅谷’和留住人才的‘磁場(chǎng)’，形成‘一石激起千層浪’的社會(huì)反響,，開啟‘一花引來(lái)百花香’的人才發(fā)展局面,，使人才工程成為更好地服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)改革發(fā)展的活力因子?！睗?jì)南市委組織部人才工作處相關(guān)負(fù)責(zé)人告訴記者,。繪制“齊魯英才”地圖事業(yè)是感召力,，平臺(tái)是吸引力,。聚天下英才而用之，物質(zhì)的激勵(lì)和保障固然重要,，但創(chuàng)業(yè)平臺(tái)的高低,，直接影響人才的流向和流量。尤其是高端人才,，往往看重的不是有多少福利,、有多少補(bǔ)貼，而更重要的是有沒(méi)有干事創(chuàng)業(yè)的平臺(tái),，更渴望擁有施展才華,、實(shí)現(xiàn)人生抱負(fù)的機(jī)遇。

     為此,，濟(jì)南市建立“選擇濟(jì)南”發(fā)布機(jī)制,，聚焦十大千億級(jí)產(chǎn)業(yè)、新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換等重點(diǎn)領(lǐng)域，將全市發(fā)展機(jī)遇項(xiàng)目化,、指標(biāo)化,、清單化，發(fā)布“選擇濟(jì)南”清單,。建立產(chǎn)業(yè),、人才信息發(fā)布平臺(tái)，動(dòng)態(tài)發(fā)布產(chǎn)業(yè),、融資,、人才等需求信息及該市公共服務(wù)配套、創(chuàng)新平臺(tái),、創(chuàng)業(yè)載體等信息,，為人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供精準(zhǔn)機(jī)遇。建立濟(jì)南市人才數(shù)據(jù)中心,，依托十大千億級(jí)產(chǎn)業(yè)重點(diǎn)企業(yè),，繪制泉城產(chǎn)業(yè)人才地圖。值得一提的是,，濟(jì)南市繪制“齊魯英才”地圖,，可以動(dòng)態(tài)掌握山東籍、濟(jì)南籍優(yōu)秀人才在全球全國(guó)分布情況,。加強(qiáng)與重點(diǎn)高校合作,，組織開展“重點(diǎn)高校山東籍畢業(yè)生濟(jì)南專場(chǎng)對(duì)接會(huì)”，成立駐濟(jì)高校高中校友總會(huì)聯(lián)盟,，建立優(yōu)秀校友信息庫(kù),，每年召開一次優(yōu)秀校友回濟(jì)懇談會(huì)。不僅于此,，濟(jì)南市還給人才提供精準(zhǔn)就業(yè)指導(dǎo),。成立“駐濟(jì)高校就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作聯(lián)盟”，為高校學(xué)生提供就業(yè),、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù),，對(duì)工作成效顯著的加盟高校，每年給予最高50萬(wàn)元資金扶持,。完善提升濟(jì)南公共求職招聘網(wǎng)站功能,，編制泉城畢業(yè)生職業(yè)導(dǎo)航書，為人才提供職場(chǎng)指引及擇業(yè)機(jī)會(huì),。在海外,，濟(jì)南市密織全球招才引智網(wǎng)絡(luò)，在市政府駐外機(jī)構(gòu)加掛人才工作站牌子,，支持該市企業(yè)和社會(huì)團(tuán)體等駐外機(jī)構(gòu)設(shè)立人才工作站,，建設(shè)海外研發(fā)機(jī)構(gòu)和孵化器,。對(duì)招才引智成效顯著的海外人才工作聯(lián)絡(luò)站和創(chuàng)新驛站，給予最高60萬(wàn)元的獎(jiǎng)勵(lì),。設(shè)立3億元的海外人才離岸創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基金,，面向全球主要高層次人才和高新技術(shù)聚集區(qū)，采取海外預(yù)孵化,、濟(jì)南總部空間和基地聯(lián)盟孵化,、產(chǎn)業(yè)園區(qū)落地轉(zhuǎn)化等形式，支持海外人才項(xiàng)目來(lái)濟(jì)落地,。身份證加學(xué)歷證明即可落戶人才引進(jìn)僅僅是人才工作的第一個(gè)環(huán)節(jié),，要留住人才，更重要的是服務(wù)工作要跟上,，讓人才有歸屬感,，保有干事創(chuàng)業(yè)的激情。

      根據(jù)“雙創(chuàng)19條”,，人才落戶可以說(shuō)是有史以來(lái)“最低門檻”,。專科及以上學(xué)歷人員,、初級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格,、四級(jí)以上職業(yè)資格的人員，憑有效身份證件,、學(xué)歷證明或技術(shù)技能資格證明即可落戶,。具有全日制中專學(xué)歷（含技工、職業(yè)院校畢業(yè)學(xué)歷）,，按規(guī)定參加本市城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)可遷濟(jì)落戶,。經(jīng)市人才辦認(rèn)定的各類緊缺急需人才、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才,、社會(huì)貢獻(xiàn)突出人才及其他各類特殊技能和特殊專業(yè)人才均可遷濟(jì)落戶,。

      符合上述條件的，可同時(shí)辦理配偶及未婚子女隨遷,。無(wú)合法穩(wěn)定住所的,，可憑相關(guān)手續(xù)自愿選擇在近親屬家庭戶（不含農(nóng)村地區(qū)）,、就業(yè)單位集體戶以及就業(yè)地或居住地區(qū)縣人才服務(wù)中心集體戶,、派出所社區(qū)集體戶落戶，并可按規(guī)定申報(bào)子女出生登記,、夫妻投靠,、子女投靠。簡(jiǎn)化落戶程序,，實(shí)行“網(wǎng)上不見(jiàn)面”的智能化落戶審批,，對(duì)符合條件,、手續(xù)齊全的人才實(shí)現(xiàn)快速落戶，可在派出所直接領(lǐng)取戶口簿,。對(duì)于引進(jìn)人才的子女上學(xué)問(wèn)題,，開通人才隨遷子女入學(xué)快速安置“綠色通道”，建立人才子女優(yōu)質(zhì)基礎(chǔ)教育“定點(diǎn)儲(chǔ)備?！?，市級(jí)層面確定優(yōu)質(zhì)市屬普通高中及國(guó)際化學(xué)校各2所，各區(qū)分別確定優(yōu)質(zhì)初中,、小學(xué),、幼兒園各2所。住房補(bǔ)貼方面,，符合條件的重點(diǎn)高層次人才,，結(jié)合業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)層次，可按照三選一方式,，享受最高100萬(wàn)元的購(gòu)房補(bǔ)貼,、最長(zhǎng)5年的租賃住房補(bǔ)貼、最長(zhǎng)免租5年的人才公寓,，并享受本地居民同等購(gòu)房政策,。符合購(gòu)房條件的全日制博士、碩士研究生家庭在濟(jì)購(gòu)買首套住房,，可分別享受15萬(wàn),、10萬(wàn)的一次性購(gòu)房安居補(bǔ)貼。