小荷,,以前在某外資公司采購部,,近期崗位調(diào)整,,到了一個(gè)清水衙門,伴隨而來一件窩心事,。
她在采購部時(shí),,和一家供應(yīng)商老板交情匪淺,那老板認(rèn)為她很優(yōu)秀,,不但請她過去講課,,給很高的課酬,還表示,,以她這樣的能力,,來自己公司當(dāng)個(gè)副總經(jīng)理綽綽有余。
小荷到了新部門,,收入比以前少,,還整天瑣事纏身,煩不了,,想走,。
于是撥通那供應(yīng)商老板的電話,希望去對方公司謀個(gè)職,,還委婉表示不用“副總”那么高的職務(wù),。
那老板倒是很客氣,再次表達(dá)了對小荷能力的贊賞,,對她公司“不惜才”也表示遺憾,,但是小荷過來,那就是從“客戶”手里挖人,這是犯大忌的,,所以要從長計(jì)議......
后來小荷發(fā)過幾次微信,,老板也沒再回復(fù)。
小荷問我要不要去見上一面,?
我說:“沒有必要了,,人家老江湖,說話留一線,,不愿意點(diǎn)破,。你自己也應(yīng)該明白,不在采購崗位了,,也就沒了利用價(jià)值,,以前人家說的都是客套話,千萬別當(dāng)真......”
雖然殘酷,,但我還是說了實(shí)話,。
1
美國曾做過一項(xiàng)社會實(shí)驗(yàn):
一名男子在地鐵站,用小提琴演奏著巴赫的幾首曲子,。并在身邊放一頂帽子,,以示乞討。
在 45 分鐘里,,大約有 2000 人經(jīng)過,,只有 6 個(gè)人停下來聽了一會兒,大約 20 人給了錢就匆匆離開,,他總共收到 32 美元,。
沒有人知道,這位賣藝者是世界上最偉大的音樂家之一約夏·貝爾,。他演奏的是一首世上最復(fù)雜的作品,,用的是一把價(jià)值 350 萬美元的小提琴。
就在兩天前,,約夏·貝爾在波士頓一家劇院演出,所有門票售罄,,聆聽他演奏同樣的樂曲,,每人要花 200 美元。
這項(xiàng)實(shí)驗(yàn)?zāi)苎苌龊芏嗾f法,,但有一點(diǎn)很值得思考:平臺的重要性,。
沒有聲勢浩大的伴奏、
沒有宏偉寬卓的音樂庭,、
沒有璀璨閃亮的舞臺,,
沒有經(jīng)紀(jì)公司長期的宣傳與包裝,
約夏·貝爾再牛,可能只比其他流浪樂手多收幾美元而已,,這就是平臺的力量,。
前段時(shí)間,認(rèn)識了一位寫手,,曾是一個(gè)超級公眾號主筆,,很多流傳甚廣的爆款文章就出自他手。
如今出來單干,,做自己的公號,,可是閱讀量慘不忍睹,單篇能上1萬都不易,。
是他的水平下降了嗎,?非也,僅僅是平臺的緣故,。
在那個(gè)百萬級大號,,放張照片,寫上一句:“我好愛你們喲,?!保湍茌p易突破 10萬+,;
而他自己的號,,一字一斟酌,一句一拿捏,,例證詳實(shí),,金句扎堆,可幾天過去仍然閱讀量寥寥,,無他,,只是平臺。
就像白巖松說過的一句話:
讓一只狗天天上央視,,就能變成名狗,。但要知道,沒了央視的舞臺,,很可能不用多久它就會變回土狗,。
我并非全然否定個(gè)人努力的作用,這相當(dāng)于是阿拉伯?dāng)?shù)字的“1”,,沒有這個(gè)“1”,,一切都是白搭。
但是平臺,,就好比是“1”后面的“0”,,每多一個(gè),,你的量級就會指數(shù)級攀升。
離開它們,,你就會貶值到底,,畢竟,1 元錢再好看,,也不如 100 元招人愛,。
2
你有沒有發(fā)現(xiàn),這人啊,,都特別不容易看清自己,,尤其是春風(fēng)得意之時(shí),無論是名不見經(jīng)傳的小荷,,還是如雷貫耳的施大爺,,抑或是那位大號陰影下的寫手,都難逃此劫,。
這大概就是人類的一個(gè)共?。?strong style="margin:0px;padding:0px;max-width:100%;box-sizing:border-box !important;word-wrap:break-word !important;overflow-wrap:break-word !important;">把自己的能力凌駕于客觀環(huán)境之上。
這種當(dāng)局者迷的傾向,,弗蘭克在《成功與運(yùn)氣》中曾大篇幅提到,,他曾舉了個(gè)例子:
每個(gè)人騎自行車,都會遇到順風(fēng)和逆風(fēng),??僧?dāng)你去 GOOGLE 里搜索“頂風(fēng)”一詞時(shí),會出現(xiàn)一堆逆風(fēng)前進(jìn)的圖片,;而當(dāng)你搜索“順風(fēng)”時(shí),,根本搜不出幾張圖片。
這說明人們會高估自己的能力,,而忽視環(huán)境的作用,,這種自我仰視,往往會為今后的道路埋下敗筆,。
朋友老法,,是某集團(tuán)大客戶經(jīng)理,他伺候一大客戶 8 年,,自認(rèn)為從上到下交情到位,,掌握力很強(qiáng)。甚至總經(jīng)理也私下表態(tài),,在這行業(yè)里只認(rèn)他。
老法也到了糾結(jié)的年齡,,還想再往上竄一竄,,經(jīng)不住同業(yè)挖角,,于是另謀高就。
當(dāng)老法代表新東家,,找那大客戶簽協(xié)議時(shí),,卻被對方董事長一票否決,理由是:原公司服務(wù)很好,,更換理由不充分,。
這批復(fù)仿佛棒槌,打了老法一個(gè)猝不及防,,更讓他難受的是,,新東家也沒兌現(xiàn)當(dāng)初承諾的待遇,理由嘛,,你可想而知......
老法糾葛兩難,,懊惱不已。
所以,,人貴有自知之明,,分不清自己能力邊界的人,最終難逃悲催來襲,。
就像李尚龍?jiān)凇兑闯霰?,要么出局》中所說:
別把平臺當(dāng)作你的能力。你要明白,,每個(gè)人都是一個(gè)個(gè)體,,離開平臺剩下的,才是你的本事,。
現(xiàn)實(shí)中,,多少人都將平臺賦予的,理所當(dāng)然視為已有,,天真的以為,,那一路的繁花似錦都是自己的一手栽種,怎知沒有風(fēng)調(diào)雨順,,沒有肥壤沃土,,路的盡頭只會蕭瑟滿目。
所以,,你必須分清,,那滿身的光芒是自我的透射,還是所處舞臺的映射,?
3
為什么寫這篇文章,?難道只是為告訴你平臺有多重要?
當(dāng)然不僅如此,,我還想告訴你:個(gè)體與平臺是一種共生關(guān)系,,在入世初期,,你要擁有站在平臺上的潛質(zhì),在生涯后期,,你要擁有脫離平臺的能力,。
在脈脈上看到一則匿名留言,是深圳某知名通訊公司一工程師所寫,,他在這家企業(yè)原本極為優(yōu)秀,,待遇也很豐厚。
誰知風(fēng)云突變,,眾所周知的原因,,他現(xiàn)在竟然需要重新找工作。
去一家公司面試后,,萬念俱灰,。
他說:面試他的公司,和之前公司完全兩個(gè)領(lǐng)域,,雖然都是產(chǎn)品研發(fā),,但相去甚遠(yuǎn)。
自己說的術(shù)語面試官完全不懂,,面試官提的問題,,他也莫名其妙,大家根本不在一個(gè)頻道上,,是兩套不兼容的系統(tǒng),。
那工程師的處境我能體察:
他長年固定在那個(gè)崗位,工作按部就班,。公司如同一臺大機(jī)器,,他已變成一顆訂制化的螺絲,無法在別的機(jī)器上使用,。
這就是個(gè)體被平臺同化的一個(gè)典型表現(xiàn),,正如《人類簡史》的那句名言:
你以為是人類馴服了麥子?其實(shí)是麥子馴服了人類,。
當(dāng)你在平臺上游目騁懷,,感慨天高任鳥飛,海闊任魚躍之時(shí),,也要當(dāng)心被平臺捆綁,,最終落下個(gè)天高任鳥摔,海闊任魚嗆,。
所以,,你要時(shí)常問問自已三個(gè)問題:
假設(shè)你所處崗位沒了,你能干什么,?
假設(shè)你所在公司沒了,,你能干什么,?
假設(shè)你所在行業(yè)沒了,你還能干什么,?
如果一個(gè)都回答不上來,那么你要當(dāng)心了,,因?yàn)殡x開平臺,,你可能什么都不是……
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